公司规模:50 - 99人
公司性质:私营/民营企业
项目经理(外派) 招聘信息 | |
工作地点:国外 学历要求:不限 招聘人数:1人 工作经验:十年以上 职位性质:全职 外语要求:无 工资待遇:25000 - 30000 |
项目经理(外派) 职位描述岗位待遇:(1) 社保:因地处境外,公司不直接为个人缴纳社保,每月补助 1000 元,由应聘个人自行 缴纳; (2) 月薪(到手):试用期 1 个月,2.0 万元;转正后 2.5-3.0 万左右; (3) 奖金:根据每个项目情况,公司统一发放; (4) 假期:每年带薪休假 2 次,时长 20 个工作日。在项目工作期间,灵活调整休息日; (5) 食宿:项目包食宿; (6) 签证:公司负责多次往返签证及工作证、暂住证的办理; (7) 交通:个人自费出入境往返交通。 3. 任职资格: (1) 年龄 30-45 岁,大专及以上学历,土木工程、工民建等相关专业;具有 10 年以上的施 工现场技术工作经验; (2) 5 年以上项目现场管理层经验;担任 2 个及以上房建项目经理岗位; (3) 具有较强的施工现场管理、统筹、协调能力、工作责任心强; (4) 持有房屋与建筑等专业一级注册建造师证书者,优先考虑; (5) 具备房间项目超高层实施经验的优先考虑; (6) 具备机动车驾驶证者优先考虑; (7) 熟练使用 CAD 和 Office 等软件; (8) 可以在老挝首都万象市常驻。 4. 岗位职责: (1) 服从公司领导,认真贯彻执行公司的管理决策; (2) 根据项目既定成本计划,严格按照成本管控要求,使得项目得以保质保量保安全的情 况下顺利开展并验收交付; (3) 遵守国家和地方政府的法律、法规,执行公司的规章制度和指令。在该项目中代表公 司履行合同执行中的有关技术、工程进度、现场管理、质量检验、结算等方面工作; (4) 负责组织项目部的管理团队,人尽其才,充分发挥各职能人员的作用,提高管理决策 水平和指挥能力; (5) 负责对施工项目实施全过程、全面管理,组织制定项目部的各项管理制度并监督落实。 (6) 督促人员履行岗位职责,对施工全过程实行有效的控制,确保工程项目施工过程均处 于有效受控状态; (7) 根据工程合同范围,协调建设单位、监理单位、设计单位之间的关系,按时参加协调 会,确保工程施工正常有序开展; (8) 制定项目的施工组织设计、质量计划及总体计划和年、季、月施工进度计划; (9) 做好项目的基础管理工作,保证各文件、资料、数据等信息准确及时地传递和反馈, 及时督促项目总工进行工程计量及变更签证的办理; (10) 负责承建项目的(交)竣工验收、工程决算和财务结算,做好各项资料和工程技术 档案的归档工作,接受公司审计; (11) 完成公司领导安排的其他工作。 |
联系方式 | |
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